Durch unsere familienfreundliche Personalpolitik erhalten unsere Mitarbeiter:innen die Flexibilität, die sie brauchen, um Beruf und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren. Davon profitieren alle Akteure: unsere Beschäftigten, deren Angehörige und unser Unternehmen. Eine gelingende Work-Life-Balance in allen Lebensphasen spielt für unser Unternehmen eine entscheidende Rolle in der Mitarbeitergewinnung, der Mitarbeiterbindung, der Erhöhung der Motivation der Beschäftigten, der Reduktion von Stress und einer höheren Effizienz.
Bei der REWAG und der Regensburg Netz GmbH haben wir fantastische Benefits, die je nach Berufsfeld (kaufmännisch/technisch) etwas variieren. Alle Details finden Sie in den jeweiligen Stellenanzeigen. Hier schon mal ein paar großartige Vorteile: