Leitung Fachstelle Steuerung und Planung - Bereich Wärme (w/m/d) – REWAG Regensburger Energie- und Wasserversorgung AG & Co KG
REWAG Regensburger Energie- und Wasserversorgung AG & Co KG
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Wir gestalten die Zukunft der Energie! Mit rund 560 Mitarbeiter:innen stellen wir sicher, dass Regensburg und die Region zuverlässig mit Strom, Erdgas, Wärme und Trinkwasser versorgt werden. Wir entwickeln individuelle und nachhaltige Energiekonzepte, und setzen uns für umweltschonende Energieprojekte sowie Erneuerbare Energien ein. Dafür bauen wir auf kontinuierliche Weiterbildung, kurze Dienstwege und eine starke Gemeinschaft.

Leitung Fachstelle Steuerung und Planung - Bereich Wärme (w/m/d)

Willst du die Wärmewende strategisch gestalten?

Du möchtest Verantwortung übernehmen, komplexe Themen zusammenführen und die Transformation der Energieversorgung aktiv vorantreiben? Dann bring dich bei uns ein.

Als Leitung unserer Fachstelle gestaltest du zentrale Zukunftsthemen rund um Wärme, Dekarbonisierung und Wirtschaftlichkeit. Du arbeitest eng mit Technik, Vertrieb und Management zusammen und sorgst zusammen mit deinem kleinen Team dafür, dass aus Strategien konkrete Lösungen werden.

 

Deine Rolle als Führungskraft

  • Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden der Fachstelle, gibst Orientierung und priorisierst Themen mit strategischem Weitblick.
  • Du gibst Orientierung, triffst Entscheidungen und priorisierst Aufgaben gemeinsam mit deinem Team – transparent und nachvollziehbar.
  • Du förderst eigenständiges Arbeiten und unterstützt dein Team dabei, Lösungen selbst zu entwickeln und umzusetzen.

 

Das bewegst du bei uns

  • Strategie umsetzen: Du steuerst unsere Aktivitäten, setzt Prioritäten und beschäftigst dich mit äußeren Rahmenbedingungen.
  • Wirtschaftlichkeit sicherstellen: Du übernimmst die kaufmännische Projektüberwachung, das Monitoring von Bestandsanlagen und erstellst gemeinsam mit der Projektleitung und mit dem zentralen Controlling als Sparringspartner Wirtschaftlichkeitsberechnungen für Projekte.
  • Kaumännisch steuern: Du unterstützt die Bereichsleitung bei kaufmännischen Themen insb. der Wirtschafsplanerstellung sowie dem Monitoren von Kennzahlen - in enger Abstimmung mit den Führungskräften in deinem Bereich und dem Zentralen Controlling.
  • Standards entwickeln: Du erarbeitest und entwickelst bereichsinterne Standards weiter, z.B. Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Kennzahlen oder Ausschreibungen, und unterstützt damit die Projektentwicklung und -umsetzung.
  • Fördermittel strategisch managen: Du koordinierst das Fördermittelmanagement und sorgst dafür, dass Chancen frühzeitig erkannt und genutzt werden.
  • Kommunale Wärmeplanung koordinieren: Du bündelst Aktivitäten zur kommunalen Wärmeplanung, entwickelst den Dekarbonisierungsfahrplan weiter und stellst eine enge Abstimmung mit relevanten Stakeholdern sicher.
  • Wärmenetze weiterentwickeln: Du treibst die strategische Wärmeleitungsplanung voran und entwickelst langfristige Netzkonzepte.
  • Produkte weiterentwickeln: Du arbeitest an neuen Wärmelösungen mit und stimmst dich eng mit dem Vertrieb ab. 

 

Das bieten wir dir

Gestaltungsspielraum mit Wirkung
Übernimm eine Schlüsselposition in einem zukunftsorientierten Unternehmen und gestalte aktiv die Wärmewende in Regensburg mit. 

Flexible Arbeitswelt
Mit hybridem Arbeiten, flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und 3 zusätzlichen freien Tagen* bieten wir dir die Möglichkeit, Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden. 

Modernes Arbeitsumfeld
Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit hochwertiger Hard- und Software, das eine offene und transparente Kommunikation unterstützt. Zusätzlich erwartet dich eine positive und fördernde Unternehmenskultur, die auf Zusammenarbeit und gegenseitiger Unterstützung beruht. Als Führungskraft trägst du aktiv dazu bei, dieses Miteinander weiterzuentwickeln und zu gestalten.

 

Das bringst du mit

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation und möchtest deine Kenntnisse strategisch einsetzen.
  • Du bringst Erfahrung in der Energieversorgung, Projektentwicklung oder in vergleichbaren Schnittstellenfunktionen mit.
  • Du übernimmst Verantwortung und gestaltest Themen aktiv – sowohl inhaltlich als auch in der Koordination.
  • Du arbeitest strukturiert, denkst vernetzt und kannst komplexe Zusammenhänge verständlich aufbereiten.
  • Du kommunizierst klar, moderierst sicher und bringst unterschiedliche Perspektiven zusammen.
  • Du hast Freude daran, neue Ideen zu entwickeln und diese in die Umsetzung zu bringen.

 

Bereit, die Wärmestrategie von morgen mitzugestalten?

Dann bewirb dich jetzt mit Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen über unser Online‑Portal.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

 

 

*An Heiligabend, Silvester und Faschingsdienstag haben wir betriebsfrei. 

Unser Führungsverständnis

Unser Anspruch an uns selbst.​

Wir reflektieren unser Handeln und wachsen stetig in unserer Führungsrolle. Wir kennen unsere Verantwortung, entwickeln unsere Führungskompetenzen weiter und sorgen für eine klare Struktur.​​

Unser Anspruch an die Entwicklung Einzelner.​

Wir schaffen ein Umfeld, in dem Leistung gefördert und wertgeschätzt wird. Dazu gehören klare Erwartungen, konstruktives Feedback und die Anerkennung individueller Bedürfnisse.​​

Unser Anspruch an Teamführung.​

Wir setzen auf Vertrauen, Respekt und Ehrlichkeit. Gemeinsam finden wir Lösungen, lernen aus Fehlern und schaffen eine Kultur, in der sich jeder einbringen kann.​​

Unser Anspruch an bereichsübergreifende Zusammenarbeit.

Wir leben eine Kultur der Zusammenarbeit über Bereiche hinweg. Wertschätzung und aktiver Austausch sind für uns selbstverständlich. Unterschiedliche Sichtweisen bereichern uns – deshalb sprechen wir Konflikte offen an und finden gemeinsam Lösungen auf Augenhöhe.​​

Unser Anspruch an Weiterentwicklung.​

Wir packen Themen mutig an und gestalten Veränderungen aktiv mit. Wir verstehen, warum Entwicklung notwendig ist und treiben sinnvolle Verbesserungen entschlossen voran. ​​